Acoso contra las Mujeres Periodistas
Este artículo es una expansión del contenido de la información sobre derecho laboral o del trabajo, en esta revista de derecho empresarial. Aparte de ofrecer nuevas ideas y consejos clásicos, examina el concepto y los conocimientos necesarios, en el marco del derecho del trabajo, sobre este tema. Basado en la experiencia de varios autores, nuestras opiniones y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros artículos de esta revista, en cuanto al derecho laboral o del trabajo, y respecto a sus características y/o su futuro): Te explicamos, en relación a la seguridad social y el derecho laboral, qué es, sus características y contexto.
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Acoso contra las Mujeres Periodistas en el Mundo
En todo el mundo, las mujeres reporteras cubren las historias más vitales y desafiantes del día, y ponen en juego su seguridad personal para detallar la corrupción, las divisiones socioeconómicas, la política y la guerra. Lo hacen en una variedad de entornos, cada uno de los cuales produce un conjunto separado de riesgos. El corresponsal extranjero que cubre las manifestaciones políticas en Egipto debe estar atento a una serie de preocupaciones que son bastante distintas -pero no más o menos graves- que las que encuentra la mujer que cubre la delincuencia organizada en Colombia, o la que vive e informa sobre la inestabilidad en la República Centroafricana. Hoy en día, en muchos países existe un sesgo notable hacia lo que cubren las mujeres, y las reporteras suelen limitarse a las historias "blandas" y a la redacción de artículos de fondo. Basado en la experiencia de varios autores, nuestras opiniones y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros artículos de esta revista, en cuanto al derecho laboral o del trabajo, y respecto a sus características y/o su futuro): También existen normas culturales en muchos lugares que no permiten que las mujeres tengan un estatus igualitario en la elaboración de la agenda informativa. Las mujeres pueden ser difamadas y condenadas al ostracismo por hablar a solas con fuentes masculinas, trabajar hasta tarde o desafiar el statu quo. Casi dos tercios de los encuestados (Violence and harassment against women in the news media: Un panorama mundial. Nueva York, NY: Women's Media Foundation and the International News Safety Institute) afirmaron haber sufrido algún tipo de intimidación, amenaza o abuso en relación con su trabajo, cuya gravedad iba desde los insultos hasta las amenazas de muerte. La encuesta reveló que la mayoría de las amenazas, intimidaciones y abusos dirigidos a las encuestadas se produjeron en el lugar de trabajo y fueron perpetrados con mayor frecuencia por jefes, supervisores y compañeros de trabajo varones. Basado en la experiencia de varios autores, nuestras opiniones y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros artículos de esta revista, en cuanto al derecho laboral o del trabajo, y respecto a sus características y/o su futuro): También se descubrió que la mayoría de los incidentes de acoso y violencia nunca se denunciaban, aunque la mayoría de las mujeres que los sufrían decían estar afectadas psicológicamente. Además, la encuesta recogió datos relativos a la violencia sexual, la violencia física, el acoso sexual y las amenazas a la seguridad de la información experimentadas por las mujeres periodistas, así como las medidas adoptadas para la prevención, la protección y la preparación dentro de las organizaciones de noticias.
Algunas Recomendaciones
Normas culturales y vestimenta
Para las mujeres periodistas (véase más detalles), es especialmente importante conocer las normas y prácticas culturales. Deben respetar el código de vestimenta local y pecar de conservadoras. A menudo es una buena idea llevar un pañuelo, que puede utilizarse para muchas cosas, pero que es especialmente útil en los países musulmanes para cubrirse la cabeza. La periodista debe ser consciente de cómo sus contactos y fuentes pueden percibirla y evitar caer en ideas erróneas. Debe pensar en limitar o evitar el consumo de alcohol cuando pueda considerarse tabú para ella. Debe ser consciente de que algunos tipos de conversación se considerarán inapropiados, y que el contacto visual en algunas culturas puede interpretarse a veces como coqueteo. Cualquier situación puede suponer un riesgo.
Como dijo un corresponsal extranjero, "los hombres en posiciones de poder que se alojan en su hotel pueden ser incluso más amenazantes que los guardias fronterizos en una zona de conflicto". Hay consideraciones sobre la vestimenta que pueden ayudar a las mujeres periodistas a mantenerse seguras. Pueden considerar la posibilidad de llevar anillos de boda, fotos de parientes masculinos o inventarse un marido e hijos para ahuyentar la atención no deseada. Además, la ropa holgada puede ser más apropiada en países conservadores, así como las camisas que cubren las caderas y los muslos. Deben considerar el uso de zapatos planos y resistentes con los que sea fácil correr.
Conciencia de la situación y respuesta emocional
Una vez en un reportaje, los periodistas deben ser conscientes de su entorno. Parte del trabajo de un periodista consiste en fijarse en los detalles, pero a menudo el reportero se involucra tanto en la cobertura de un reportaje que no se percata de su entorno ni mitiga las posibles amenazas. En muchos casos, el conocimiento de la situación y la observación pueden marcar la diferencia entre la seguridad y el peligro. "Confía en tus instintos: casi siempre son correctos. El camino de tierra dudoso, el tipo que está detrás de ti en la calle, la conexión Wi-Fi gratuita...
Si te parece que no es una buena idea, rara vez lo es", dice un corresponsal de África del Sur. Cuando un periodista informa desde un lugar que puede ser arriesgado, debe prestar mucha atención a su entorno y hacerse preguntas como "¿cuáles son mis rutas de salida?", "¿hay personas o acontecimientos que parezcan fuera de lo normal?" y "¿quién podría representar una amenaza?". El conocimiento de la situación varía en función del lugar en el que trabaje el periodista: en el exterior o en el interior, de día o de noche. Un periodista puede tener que pensar en dónde están sus salidas, y cómo esconderse, defenderse o protegerse, al tiempo que es consciente de que algunas estructuras y entornos pueden suponer por sí mismos una amenaza o peligro adicional. La periodista también debe comprender que las reacciones ante las amenazas y el peligro pueden variar. Debe conocer sus reacciones en situaciones de crisis y ser capaz de canalizarlas en un comportamiento que pueda ayudarla en lugar de perjudicarla.
Precauciones logísticas y mantenimiento de la seguridad
Los periodistas deben ser conscientes de su seguridad personal cuando viajen, se alojen en hoteles o utilicen otras formas de alojamiento. Cuando utilicen el transporte, deben evitar los coches y taxis sin licencia y utilizar siempre empresas o conductores acreditados o recomendados, asegurándose de reservar los taxis desde los hoteles o aeropuertos, o con antelación al viaje. En los autobuses nocturnos deben evitar la parte de atrás, y considerar la posibilidad de situarse más cerca del conductor, y deben evitar los vagones vacíos de los trenes y las estaciones desiertas por la noche. Las periodistas sólo deben tomar el transporte público por la noche si es absolutamente necesario. En la medida de lo posible, deben buscarse hoteles con antelación; las periodistas pueden considerar alojarse en un hotel de mayor categoría y evitar alojarse en la planta baja o en habitaciones con balcón, que son más fáciles de asaltar desde el exterior. Deben asegurarse siempre de que las ventanas y las puertas se cierran con llave, y no abrir nunca la puerta a extraños.
Si sospechan que les siguen, deben permanecer en lugares concurridos y evitar caminar por pasillos desiertos o tomar ascensores. Si no es posible cerrar con llave la puerta de la habitación del hotel, los periodistas deben considerar la posibilidad de atrancarla con el equipaje o los muebles, pero asegurarse de que pueden escapar de la habitación a toda prisa si lo necesitan.
Si es necesario, se pueden utilizar otras medidas de seguridad, como cuñas y alarmas en la puerta para evitar que los intrusos entren en la habitación. Los periodistas deben tener un plan en caso de que alguien entre en la sala y considerar la posibilidad de tener cerca una forma legal de autodefensa, como un pequeño bote de laca para el pelo. Deben asegurarse de que han pensado cómo la utilizarán y con qué propósito. Basado en la experiencia de varios autores, nuestras opiniones y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros artículos de esta revista, en cuanto al derecho laboral o del trabajo, y respecto a sus características y/o su futuro): Ten siempre un plan.
Comunicaciones y redes
Los periodistas deben desarrollar protocolos de control con alguien de confianza, ya sea un colega, un amigo o un familiar.
Cuando un periodista esté de viaje, debe tener una hora establecida para comprobarlo, con un plan de contingencia claro en caso de que no consiga contactar con su persona de contacto. Debe anotar sus contactos (en caso de que le roben o dañen el teléfono o el ordenador) y guardarlos en varios lugares, dando una copia a la persona con la que va a mantener el contacto. Debe tener cuidado de no compartir los datos de contacto, los planes y los detalles del alojamiento con personas que no conoce. Basado en la experiencia de varios autores, nuestras opiniones y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros artículos de esta revista, en cuanto al derecho laboral o del trabajo, y respecto a sus características y/o su futuro): También debe asegurarse de que su perfil en línea no comprometa su seguridad ni la de quienes la rodean, y debe tener especial cuidado con las fotografías, las actualizaciones de Facebook y Twitter y las funciones de geolocalización de los teléfonos y ordenadores. La periodista debe considerar llevar un teléfono básico que nadie quiera robar y tenerlo preprogramado con números de emergencia en marcación rápida. Los conductores, los reparadores y otros miembros del equipo deben ser investigados. Establecer contraseñas o protocolos de seguridad es una buena precaución cuando se establece el primer contacto con un conductor o fijador, como cuando se le recoge en el aeropuerto. En la medida de lo posible, el periodista debe cultivar las relaciones con las mujeres locales y seguir su ejemplo. "Si me encuentro en una situación y no hay otras mujeres presentes, suele ser una buena señal para mí de que tengo que estar más atenta a mi seguridad", afirma una periodista afincada en Estados Unidos.
Salud y primeros auxilios
Los periodistas deben viajar siempre con un botiquín de primeros auxilios y saber cómo utilizarlo. En muchos entornos de alto riesgo, los servicios de emergencia pueden no estar disponibles o estar mal equipados para atender lesiones graves. Los periodistas pueden ser responsables de su propio tratamiento y del de sus colegas. Además de los botiquines de primeros auxilios, que deben incluir artículos para tratar los traumatismos, los periodistas deben considerar viajar con los medicamentos pertinentes, incluyendo antibióticos; productos de higiene personal, como toallas sanitarias o tampones y toallitas húmedas; y otros equipos de supervivencia, como tabletas purificadoras de agua, solución de rehidratación oral de rehidratación oral y agua embotellada adicional. Revisor de hechos: Margaret
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Acoso Sexual contra las Mujeres Periodistas
Nota: Consulte también la información acerca del acoso sexual en general, y respecto del Acoso Sexual en el Trabajo. Casi todas las mujeres periodistas que han escrito sus memorias o su autobiografía han mencionado el sexismo; muchas mencionan el acoso sexual. Elizabeth Jordan (1865-1947), que escribía para el New York World, recordaba guiños y pases "horriblemente degradantes": "Hubo un periodo en el que me sentí desgraciada por ellos, cuando sentí que no sólo me sonreían, sino que, en cierto modo, yo podía ser responsable de ellos".
Sin embargo, hasta hace poco, las mujeres periodistas rara vez se describían a sí mismas como víctimas o incluso definían como tales los comportamientos que se ajustaban a la definición legal de acoso sexual. Algunas mujeres parecían aceptar las atenciones sexuales como algo inevitable o incluso halagador. Este problema continúa en todo el mundo, como proclama un titular de Jezebel: "Periodistas femeninas acosadas en las oficinas de todo el maldito mundo" (2013). Jezebel se refería a una encuesta internacional en la que se constató que casi la mitad de las mujeres periodistas de todo el mundo sufrieron acoso sexual; más de la mitad de los abusos fueron perpetrados por un jefe, supervisor o compañero de trabajo.
También experimentaron comentarios no deseados sobre la vestimenta y la apariencia (67,9 por ciento), comentarios sugerentes (60,6 por ciento) y bromas sexuales (57,4 por ciento). Los datos de países concretos ofrecen más detalles. Más de un tercio de las periodistas encuestadas en Israel, donde aproximadamente el 37 por ciento de las plantillas de los periódicos son mujeres, declararon haber sufrido acoso sexual (principalmente verbal) o desprecio sexista por parte de las fuentes. En la India, las mujeres periodistas se enfrentan a diario al sexismo y a la discriminación de género a manos de las fuentes, los colegas y los editores; las mujeres describen las directrices del Tribunal Supremo diseñadas para proteger a las mujeres como ineficaces y raramente aplicadas, y son reacias a quejarse, tal vez debido a la inseguridad laboral, según datos publicados en 2017. En Brasil, el 70 por ciento de las mujeres periodistas que respondieron a una encuesta en 2018 dijeron que alguien se les había insinuado en el trabajo, lo que las hizo sentir incómodas. Los investigadores concluyeron que las prácticas sexistas están naturalizadas en las redacciones brasileñas, pero también que el trabajo de las mujeres se ve gravemente afectado por la vergüenza que sufrieron. En Australia, Louise North (2016) observó que los académicos rara vez estudiaban el acoso sexual, a pesar de las historias de acoso detalladas en las autobiografías y los nuevos artículos ocasionales sobre incidentes individuales. Las mujeres australianas a las que North encuestó en 2012 tendían a minimizar la gravedad del acoso. Rara vez lo denuncian formalmente por miedo, generalmente a las represalias; también parecen creer que deben solucionarlo y que soportar el acoso es el precio de trabajar en una industria dominada por los hombres. Las agresiones sexuales sufridas por la corresponsal jefe de la CBS en el extranjero, Lara Logan, mientras cubría la revuelta en Egipto en 2011, provocaron que muchas mujeres revelaran que también habían sufrido agresiones sexuales mientras cubrían el conflicto, y que a menudo no contaban las agresiones a sus editores para que estos no las retiraran de los encargos peligrosos. Del mismo modo, en 2017, las acusaciones bien confirmadas de acoso y agresión sexual del productor de cine Harvey Weinstein desataron un tsunami de denuncias. Primero, los periodistas sacaron a la luz el acoso y las agresiones de otros, pero pronto llegó un torrente de noticias sobre hombres periodistas que lo cometían. Entre los hombres más destacados que fueron despedidos por su comportamiento inapropiado se encontraba el copresentador de Today, Matt Lauer; varias mujeres afirmaron que los ejecutivos de la NBC habían ignorado sus quejas sobre el comportamiento de Lauer, al parecer por la lucrativa publicidad que rodeaba a Today. Un total de 35 mujeres -la mayoría de ellas muy jóvenes en ese momento- han declarado al Washington Post que Charlie Rose, presentador de la PBS y la CBS desde hace mucho tiempo, les hizo insinuaciones sexuales no deseadas, se paseó repetidamente desnudo delante de ellas y les manoseó los pechos, las nalgas o las zonas genitales. Otros periodistas estadounidenses acusados en el periodo posterior a Weinstein de haber acosado sexualmente a varias mujeres son varios editores y directores de revistas y periódicos, entre ellos dos directores del New York Daily News y varios periodistas importantes de la National Public Radio (NPR) y Fox News. El movimiento #MeToo por y para las mujeres periodistas se extendió por todo el mundo. En el Reino Unido, las acusaciones contra Weinstein animaron a las mujeres del personal de la BBC a denunciar conductas sexuales inapropiadas, entre ellas la de un presentador de Radio5 que supuestamente manoseó a cuatro mujeres. La BBC anunció poco después que estaba investigando 25 denuncias de acoso sexual, aunque suele recibir "un puñado" de denuncias de acoso sexual al año. En Italia, 125 mujeres periodistas publicaron un manifiesto en el que prometían denunciar los abusos de poder y las agresiones sexuales. Mujeres periodistas acusaron a dos periodistas israelíes y a varios políticos israelíes, entre ellos el ex primer ministro Ehud Olmert, de acoso sexual. A finales de 2017, unas 200 mujeres australianas se quejaron públicamente de agresiones indecentes, acoso sexual e intimidación por parte del presentador y productor de un programa de estilo de vida australiano de gran audiencia, y una petición de nombres de depredadores sexuales dio lugar rápidamente a una lista de al menos 40 figuras de los medios de comunicación y el entretenimiento australianos. En Rusia, cinco periodistas acusaron a un legislador de la Duma Estatal, el parlamento más bajo de Rusia, de acoso sexual. Una de ellas dijo que las víctimas guardan silencio sobre el acoso sexual que se extiende por las instituciones gubernamentales porque "entendemos que no tiene sentido, solo te arriesgas a incurrir en insultos y acusaciones de mentir". De hecho, varios funcionarios rusos de alto nivel expresaron su hostilidad hacia las mujeres, amenazando incluso con revocar su acreditación de prensa, aunque 20 medios de comunicación en lengua rusa anunciaron que boicotearían a la diputada, y una popular emisora de radio incluso dejó de cubrir la Duma por completo. Periodistas de Japón, Malasia, Indonesia, Tailandia y Filipinas describieron agresiones sexuales no deseadas por parte de funcionarios electos. Una periodista china, que en una ocasión dio una patada en la entrepierna a un colega de alto nivel para evitar una agresión (véase qué es, su definición, o concepto jurídico), lanzó una encuesta en línea tras escuchar historias similares de otros periodistas.
Casi el 84 por ciento de las encuestadas dijo haber sido acosada sexualmente, el 18,2 por ciento más de cinco veces. Más del 40 por ciento de los agresores tenían una posición de poder sobre la víctima, cerca del 30 por ciento eran colegas y menos del 20 por ciento eran sujetos de entrevistas. Pocas de las víctimas dijeron algo: pensaron que quejarse no lograría nada y podría afectar a su privacidad, su carrera o su vida personal. En el sudeste asiático, los "peces gordos" de los medios de comunicación sancionan o incluso alientan el acoso sexual por parte de los hombres políticos, que son habilitados y alentados por las estructuras de poder que hacen difícil, y a veces casi imposible, denunciar, además de la propensión general del público a dudar de las víctimas de la violencia sexual. Asunto: genero.
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Recursos
A continuación, ofrecemos algunos recursos de esta revista de derecho empresarial que pueden interesar, en el marco de las relaciones laborales o de trabajo y del derecho social, sobre el tema de este artículo.
Véase También
AC, Acoso Sexual, Bullying, Características de la Sociología, Conducta Sexual, Delito, Delito contra las personas, Delito sexual, Derecho penal, Derechos civiles, Destacado, Discriminación, Enciclopedia de Sociología y Antropología, Género, Igualdad, Infracción, Libro Discriminación, Mujer, Mujeres, Políticas de Desarrollo, Sociología, Acoso, Acoso Laboral, Acoso Sexual, Bullying, Conducta Sexual, Formato Extenso, Intimidación, Libro Acoso Laboral, Maltrato, Relaciones interpersonales, Relaciones Laborales