Declaración de Conflicto de Intereses
Este artículo es una ampliación de la información sobre derecho y economía en esta revista de derecho empresarial. Examina el concepto y todo sobre la Declaración de Conflicto de Intereses. Te explicamos, en el marco de la economía y el derecho, qué es, sus características y contexto.
Visualización Jerárquica de Conflicto de Intereses
Trabajo y Empleo > Relaciones laborales y Derecho del trabajo > Organización de las profesiones > Deontología profesional
Vida Política > Poder ejecutivo y administración pública > Organización administrativa > Función pública > Funcionario
Vida Política > Vida política y seguridad pública > Política > Cargo público
Empresa y Competencia > Organización de la empresa > Política de la empresa > Gobierno de empresa
Vida Política > Vida política y seguridad pública > Seguridad pública > Denuncia de irregularidades
A continuación se examinará el significado.
¿Cómo se define? Concepto de Conflicto de Intereses
Véase la definición de conflicto de intereses en el diccionario. Fundamental para la noción de conflicto de intereses es la idea de que la capacidad de alguien para ejercer un juicio adecuado corre el riesgo de verse afectada por un interés personal o por un deber contrapuesto. Estos factores extraños interfieren en el juicio no como fines que el responsable de la toma de decisiones tiene a la vista, sino como factores que tienden a influir en los fines a la vista. La presencia de tales factores pone en peligro la capacidad del responsable de la toma de decisiones para evaluar el peso que debe darse a las consideraciones relevantes en las que se basa la decisión, independientemente de su deseo de resistir la tentación del interés propio. El principal peligro específico de una situación de conflicto de intereses es el riesgo de un juicio poco fiable. La corrupción, el abuso de poder y la explotación de la vulnerabilidad de otra persona son preocupaciones que surgen a menudo en relación con las personas vinculadas por una norma de no conflicto, pero no se limitan a dichas personas o cargos.
Declaración de Conflicto de Intereses en la Investigación: Antecedentes
En un ensayo clínico pueden existir dos tipos de conflictos de intereses entre el investigador y el sujeto. El primero, que es inherente a cualquier entorno que implique investigación médica, no conduce necesariamente a un problema legal. En concreto, los intereses de los investigadores siempre entran en conflicto en algún sentido con los intereses de los sujetos humanos de sus ensayos clínicos. Los investigadores y los sujetos suelen tener objetivos diferentes, y los sujetos suelen esperar que los investigadores tengan una mentalidad que se corresponda con los objetivos de los sujetos y no con los objetivos reales de los investigadores. Especialmente si operan bajo la "concepción terapéutica errónea" descrita anteriormente, los sujetos a menudo esperan que los investigadores velen por su bienestar (el de los sujetos) o por sus mejores intereses. Tales expectativas aumentan cuando los sujetos que participan en un ensayo son a la vez enfermos y pacientes del médico que dirige ese ensayo clínico. Los médicos buscan beneficiar a sus pacientes, pero los investigadores atraen los ensayos clínicos para obtener datos generalizables tendentes a demostrar o refutar una hipótesis más que para beneficiar a un sujeto en particular. Así pues, los investigadores tienen enfoques diferentes a los de los sujetos, y sus objetivos probablemente difieren de los objetivos de los sujetos. Este conflicto de intereses inherente no crea necesariamente una preocupación legal, ya que si lo hiciera, todos los ensayos clínicos serían legalmente sospechosos. Más bien, podrían surgir implicaciones legales de este conflicto de intereses inherente si, entre otros escenarios, se descubriera que un sujeto carece del suficiente conocimiento o comprensión de las funciones y objetivos de las partes para haber dado un consentimiento informado válido. Los conflictos de intereses también pueden surgir en el contexto de los ensayos clínicos de una forma más explícita. Un investigador puede tener un interés monetario o de prestigio en el resultado de un ensayo clínico. Si es lo suficientemente importante, ese interés puede dar al investigador un incentivo para falsificar datos, ignorarlos o manipularlos de otro modo para que el ensayo produzca el resultado que más beneficie al investigador. Así, los conflictos de intereses pueden dar lugar a problemas legales de fraude u otras faltas en la investigación. Por ejemplo, a menudo se da el caso de que varios investigadores realizan ensayos clínicos sobre los mismos fármacos o tratamientos, o muy similares. El investigador que primero llega a una conclusión científicamente respaldable y publica sus hallazgos tiene el prestigio de haber hecho el descubrimiento en cuestión, aunque otros le sigan de cerca. Un investigador que realiza un ensayo que es sustancialmente igual o similar a los ensayos que otros están llevando a cabo tiene así un incentivo para ignorar los datos incoherentes o los indicios de problemas en un esfuerzo por publicar primero sus hallazgos. Del mismo modo, si un investigador posee una cantidad significativa de acciones de la empresa farmacéutica que fabrica un fármaco que el investigador está probando en un ensayo clínico, el investigador tiene un incentivo para manipular los datos de modo que el fármaco se muestre seguro y eficaz. Si se demuestra que el fármaco es seguro y eficaz, se puede comercializar, con lo que la empresa farmacéutica ganará dinero e indirectamente el investigador obtendrá una ganancia monetaria porque sus acciones en esa empresa aumentarán de valor debido al incremento de los ingresos procedentes del fármaco. Ambas situaciones, si se materializaran y causaran daños a un sujeto, plantearían problemas legales de fraude u otro tipo de mala conducta en la investigación. En ocasiones, la ley intenta abordar de forma proactiva esta última situación. En tales casos, en los que existen pruebas tangibles que tienden a sugerir de antemano un motivo especial de preocupación por un posible conflicto de intereses, la ley (al menos según la normativa estadounidense) exigirá la revelación anticipada por parte del investigador. Dichas revelaciones deben hacerse a los organismos que supervisan los ensayos clínicos, aunque algunos sostienen que deberían hacerse a los propios sujetos humanos. Por todo ello, es recomendable, e incluso obligatorio, hacer una previa declaración de conflictos de intreses.
Soluciones al conflicto de intereses individual e institucional
La solución al conflicto de intereses inherente descrito anteriormente es tan compleja como muchas dimensiones éticas de la vida profesional en muchos campos. Parte de las obligaciones tanto de los académicos individuales como de sus asociaciones profesionales es hacer que los académicos se responsabilicen de la gama de cuestiones de integridad académica que se adhieren a las funciones. Sin embargo, en lo que respecta a los conflictos de intereses financieros, existen diversas normas y prácticas específicas que se están desarrollando en muchos países democráticos. Entre ellas se incluyen los requisitos de divulgación del conflicto de intereses financieros, que muchas instituciones y revistas científicas han instituido. Además, algunas instituciones exigen ahora a los investigadores que se deshagan de sus participaciones en cualquier empresa para la que realicen investigaciones. Tanto los investigadores individuales como las universidades en las que trabajan deben estar atentos para promover la integridad académica en toda la investigación, incluida la financiada con fondos privados. Esto significa que tanto los individuos como las instituciones deben estar atentos cuando una investigación contractual parezca comprometer la libertad académica. Una situación en la que esto puede ocurrir es cuando los contratos de investigación estipulan las condiciones de publicación de los resultados. Aunque las empresas tienen preocupaciones legítimas a la hora de proteger sus intereses comerciales, dichos intereses no deben ser un vehículo para suprimir, por ejemplo, resultados negativos, como ha ocurrido frecuentemente con la investigación farmacéutica. Con respecto a las instituciones, tras notables casos polémicos y escándalos tanto en Estados Unidos como en Canadá, las políticas institucionales sobre conflictos de intereses son ahora obligatorias para las universidades en Estados Unidos y pronto lo serán en Canadá (al menos con respecto a uno de los organismos nacionales de concesión de subvenciones). Está claro que la confianza del público no es algo que las instituciones puedan asumir sin más, sino que requiere políticas, reglamentos y una buena gobernanza que garanticen al público que dicha confianza se gana y se merece. Parece muy poco probable que los gobiernos de las naciones democráticas tengan la intención de asumir universalmente el coste total de la investigación de la curiosidad. No sólo el coste sería excesivo, sino que además las democracias están ideológicamente predispuestas a fomentar el espíritu empresarial entre las universidades, así como las asociaciones público-privadas en la investigación. Además, este tipo de investigación suele dar lugar a la creación de conocimientos que mejoran el bienestar humano. En consecuencia, unas buenas políticas y procedimientos en materia de conflictos de intereses y una buena gobernanza son probablemente las mejores formas de proteger el interés público al tiempo que se fomentan las oportunidades de las universidades para atraer la investigación. Revisor de hechos: Mix
Verificación Sobre Conflicto de Intereses
Asunto: trabajo-y-empleo. Asunto: vida-politica. Asunto: empresa-y-competencia.
Regulación sobre Conflicto de intereses
Asunto: regulacion.
Recursos
Traducción de Conflicto de intereses
Inglés: Conflict of interest Francés: Conflit d'intérêt Alemán: Interessenkonflikt Italiano: Conflitto di interessi Portugués: Conflito de interesses Polaco: Konflikt interesów
Tesauro de Conflicto de intereses
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Véase También
Declaración de conflicto de interés
Declaración de conflicto de intereses
Riesgo de conflicto de interés
Riesgo de conflicto de intereses
Conflicto de interés
Conflict check
Arbitraje
Arbitraje Laboral
Arbitraje Internacional