Trabajo Confidencial o Interno
Este artículo es una ampliación de la información sobre derecho laboral o del trabajo, en esta revista de derecho empresarial. Aparte de ofrecer nuevas ideas y consejos clásicos, examina el concepto y los conocimientos necesarios, en el marco del derecho del trabajo, sobre este tema. Basado en la experiencia de varios autores, nuestras opiniones y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros artículos de esta revista, en cuanto al derecho laboral o del trabajo, y respecto a sus características y/o su futuro): Te explicamos, en relación a la seguridad social y el derecho laboral, qué es, sus características y contexto. En inglés: Inside job. Un trabajo confidencial o interno se refiere a un delito cometido por una persona en una posición de confianza, o con la ayuda de alguien empleado por la víctima o a quien se le ha confiado el acceso a los asuntos o locales de la víctima.
Los privilegiados del gobierno y la subviersión el interés público
Se ha prestado muy poca atención al lado de la oferta de los mercados políticos poblados por gobernantes, funcionarios electos, burócratas y empleados públicos, y a la medida en que tales personas con información privilegiada del gobierno pueden beneficiarse a expensas del interés público.
Las explicaciones existentes para el declive nacional se centran en la captura del Estado por intereses especiales que operan en el lado de la demanda de la política, como las empresas, los activistas de los consumidores, los capitalistas amigos, los sindicatos, los cárteles de la industria, las élites económicas, etc. Los informantes del gobierno tienen el motivo, los medios y la oportunidad en los que se centran los investigadores cuando tratan de identificar al autor de un delito. El declive nacional suele atribuirse a intereses especiales del lado de la demanda de la política que corrompe las instituciones de un país. Entre los sospechosos habituales del lado de la demanda se encuentran los capitalistas amigos, los activistas de los consumidores, las élites económicas y los sindicatos.
Se presta menos atención a los elementos internos del gobierno en el lado de la oferta de la política - gobernantes, funcionarios electos, burócratas y empleados públicos.
En las autocracias y democracias, las personas con información privilegiada del gobierno tienen el motivo, los medios y la oportunidad de cooptar el poder político para su beneficio y a expensas del bienestar nacional. Muchos imperios históricos han sucumbido a esos trabajos internos. Hoy en día, ponen en peligro a países tan diferentes como China y los Estados Unidos. La democracia -el gobierno del pueblo- no garantiza el gobierno para el pueblo. Mirando a través de la amplia extensión del tiempo y alrededor del mundo, entonces, los trabajos o empleos internos (confidenciales) han llevado a la decadencia tanto de las autocracias como de las democracias.
En la actualidad, amenazan tanto a la mayor economía democrática del mundo, Estados Unidos, como a la mayor autocracia del mundo, China.
En los Estados Unidos, el peligro de los empleos internos lo plantean los representantes del Congreso, que se han aislado cada vez más de la competencia electoral; el sector de la educación pública de los grados K al 12, cuya oferta se ha monopolizado cada vez más en los últimos cincuenta años, y el aumento de la sindicalización del sector público.
En China, los empleos internos y la medida en que la clase dominante tiene un interés personal en preservar su riqueza y poder político amenazan con disminuir las altas tasas de crecimiento del PIB resultantes de las reformas económicas de Deng Xiaoping. Los casos históricos de trabajos internos que derriban naciones incluyen el Nuevo Reino de Egipto, el Imperio Otomano, Francia bajo la monarquía Borbónica y la Dinastía Ming de China. Los ejemplos modernos de personas con información privilegiada del gobierno que subvierten el interés público se pueden encontrar en las noticias a diario y van desde autocracias como Venezuela, Corea del Norte, Cuba, Rusia, Zaire e Irán (véase su perfil, la Economía de Irán, la Historia Iraní, el Presidencialismo Iraní, las Sanciones contra Irán, la Bioética en Irán, los Problemas de Irán con Estados Unidos, el Derecho Ambiental en Irán, el Derecho Civil Iraní, el Nacionalismo Iraní, los Activos Iraníes, la Diplomacia Iraní, el Imperio Sasánida, los medos, los persas y el Imperio Selyúcida) hasta democracias como Brasil, Turquía, Argentina, India, Malasia, Grecia, Italia y la Unión Europea. Los empleos internos disminuyen la prosperidad de una nación, limitan los derechos políticos y las libertades civiles de los ciudadanos, erosionan la confianza de los ciudadanos en su gobierno, disipan recursos a través de esfuerzos para capturar las rentas asociadas con el poder político, y promueven el conflicto tanto dentro de una nación como entre naciones. Particularmente en las democracias que ofrecen más oportunidades para que los intereses de la demanda operen, la captura del Estado a menudo implica una relación simbiótica entre los intereses de la demanda y los de la oferta. Esta captura simbiótica es similar a la forma en que el cáncer implica un defecto en el código genético que lleva a la sobre-replicación de las células en detrimento del organismo huésped.
En nuestro código genético, la guanina base de nucleótidos, en una hebra de la doble hélice del ADN, siempre se une con la citosina en la otra hebra, mientras que la adenina siempre se une con la timina. Así, cuando hay una base de nucleótidos incorrecta en una hebra de nuestro ADN, también se empareja con una base incorrecta en la otra hebra. Esto sirve para amplificar el daño hecho al cuerpo humano a través de la sobre-replicación celular, o cáncer. De manera análoga, cualquier cooptación del Estado por parte de los intereses especiales del lado de la demanda es probable que se asocie con personas internas del gobierno que se benefician simultáneamente y, por lo tanto, sirven para incrustar el resultado político. Alguna obra ayuda a explicar el movimiento hacia la democracia y el alejamiento de la autocracia en los últimos dos siglos a través de la operación de un cuasi mercado en la política, pero hay muy pocas. Este mercado responde a los cambios en los costos (o costes, como se emplea mayoritariamente en España) asociados con la autocracia, aunque a menudo va acompañado de violencia en el curso de los cambios en el poder político. Los costos (o costes, como se emplea mayoritariamente en España) asociados con la autocracia han aumentado en los últimos dos siglos debido a factores como la especialización, la educación y el comercio. Basado en las medidas de integridad del sector público de Transparency International, cabe sostener que la democracia representa una mejora, en promedio, sobre las autocracias. Esto se debe a la menor holgura entre los ciudadanos y sus funcionarios públicos en las democracias frente a las autocracias. Aunque hay algunas excepciones notables, como Singapur, el sector público tiende a ser más corrupto en las autocracias que en las democracias. Dicho esto, la democracia, o el gobierno del pueblo, no es suficiente para asegurar el gobierno para el pueblo. Más de un cuarto de las democracias del mundo, por ejemplo, tienen una calificación más baja de Transparencia Internacional en cuanto a la integridad del sector público que el promedio de la autocracia. Y menos de la mitad de las democracias del mundo obtienen una puntuación superior a 50, el punto medio de la escala de Transparencia Internacional de 0 a 100 para la integridad del sector público, donde 100 representan un sector público perfectamente limpio. Revisor: Lawrence